Box-Gründer Aaron Levie prägte in einem TechCrunch-Interview den Begriff „AI Psychosis" für ein Phänomen, das er zunehmend in Führungsetagen beobachtet: Manager und Entscheider, die den Einsatz von KI zur Jobsubstitution vorantreiben, ohne die tatsächlichen Aufgaben und Komplexitäten der betroffenen Rollen zu kennen. Als konkretes Beispiel dient ClickUp, das kürzlich 22 % seiner Belegschaft entließ und die Stellen durch KI-Agenten ersetzen will. Der Kontext ist brisant: Tech-Layoffs im Jahr 2026 haben bereits fast das Gesamtniveau des gesamten Jahres 2025 erreicht, was auf eine beschleunigte Welle KI-motivierter Stellenabbaumaßnahmen hindeutet. Levie argumentiert, dass die Diskrepanz zwischen der Entscheidungsebene und dem operativen Know-how zu Fehlallokationen führt – KI übernehme Aufgaben, die sie strukturell nicht vollständig abdecken könne, während echte Wertschöpfung verloren gehe.