Tech-Jobmarkt 2026: Hiring-Manager und Bewerber finden sich nicht
Warum es zählt
Inbound-Bewerbungen sind für viele Hiring-Manager praktisch wertlos geworden – Netzwerk und aktives Outreach dominieren. Für AI-Engineering-Rollen hingegen herrscht Nachfrageüberhang mit überdurchschnittlicher Vergütung.
— Lumeric Redaktion
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